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廈門自貿片區(qū)三周年:啟動“紅色引擎”激活經濟動能

摘要:掛牌三年來,廈門自貿片區(qū)催生出一系列黨建新課題,為自貿試驗區(qū)改革發(fā)展注入強大動力。
  
  向心力
  
  按照“區(qū)域相鄰、行業(yè)相近、產業(yè)相關”的原則,象嶼園區(qū)非公黨委相繼設立了酒類企業(yè)黨總支、物流企業(yè)黨總支、加工企業(yè)黨總支等,以黨建促進行業(yè)集聚,并選舉區(qū)域、行業(yè)內黨性強、威望高的企業(yè)負責人擔任黨組織書記,形成向心力。
  
  菜單式
  
  每周三都是廈門自貿片區(qū)例行的自貿講堂時間。同時,制定“菜單式”培訓計劃安排,主動牽頭對接市委黨校、人才服務中心、市總工會、城市職業(yè)學院等,整合師資、課程資源,安排課程培訓計劃清單,基層黨支部根據(jù)各自支部特點選擇相應的課程,自行安排進行黨務和業(yè)務培訓。
  
  志愿紅
  
  近年來,廈門自貿片區(qū)黨工聯(lián)合開展志愿服務活動,先后組織工會干部職工、黨員到社區(qū)開展“莫蘭蒂”災后重建、垃圾分類、服務金磚會晤、共享單車文明使用宣傳督導以及小家電維修、職工子女課外輔導、呼吸系統(tǒng)應急自救等十余場特色志愿服務活動,為提升城市文明程度傾心盡力。
  
  群眾參觀廈門自貿片區(qū)沙盤。

  廈門遠海全自動化碼頭上,集裝箱車輛正在等候提箱。
  
  把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢,是廈門自貿片區(qū)黨建工作的重要切入點,黨建也成了看得見的生產力。
  
  承擔著為全面深化改革共建探路的重大使命,廈門自貿片區(qū)催生出一系列黨建新課題。聚精會神抓黨建,一心一意謀發(fā)展。如今,這一“紅色引擎”,正在為自貿試驗區(qū)改革發(fā)展注入強大動力。
  
  以黨建促集聚,黨總支建在“行業(yè)”上
  
  廈門自貿片區(qū)成立以來,園區(qū)入駐企業(yè)不斷增多,企業(yè)產業(yè)結構調整及布局發(fā)生新的變化。為適應廈門自貿片區(qū)建設發(fā)展,象嶼園區(qū)非公黨委把黨建工作與片區(qū)特點相結合,將黨總支建在了“行業(yè)”上。
  
  據(jù)介紹,按照“區(qū)域相鄰、行業(yè)相近、產業(yè)相關”的原則,象嶼園區(qū)非公黨委相繼設立了酒類企業(yè)黨總支、物流企業(yè)黨總支、加工企業(yè)黨總支等,以黨建促進行業(yè)集聚,并選舉區(qū)域、行業(yè)內黨性強、威望高的企業(yè)負責人擔任黨組織書記,形成向心力。
  
  為切實幫助企業(yè)排憂解難,廈門自貿片區(qū)象嶼園區(qū)非公企業(yè)黨委通過設立“非公黨建110”平臺、舉辦“政企對接會”等方式,并著力將非公有制企業(yè)黨建工作貫穿于自貿片區(qū)建設各項工作中,為加快推進片區(qū)改革創(chuàng)新發(fā)展提供強有力的保障。
  
  此外,依托自貿講壇(學堂)、非公黨組織微信群、QQ群、“紅色領軍”微信公眾號等手機黨校為平臺載體深化學習研討,推動線上線下活動有機結合,讓黨建工作與企業(yè)運營相互促進,共同發(fā)展。
  
  近年來,廈門自貿片區(qū)充分發(fā)揮特區(qū)優(yōu)勢,積極推動非公企業(yè)黨的組織和工作從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”提升,初步構建了具有自貿試驗區(qū)特色的非公企業(yè)黨建工作格局,為片區(qū)非公經濟蓬勃發(fā)展帶來無限生機與活力。
  
  將黨建推向深入,提升黨員干部政治素養(yǎng)
  
  黨的十九大報告強調:“思想建設是黨的基礎性建設,要以堅定理想信念宗旨為根基!比ツ暌詠,廈門自貿片區(qū)黨工委把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為黨員干部思想政治教育的重點來抓,特別是以學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為主線,圍繞“六個聚焦”,教育全體黨員干部深刻領會十九大精神的精髓和內涵,堅定理想信念、牢記黨的宗旨。
  
  每周三都是廈門自貿片區(qū)例行的自貿講堂時間。為了提升黨員職工的政治素養(yǎng),片區(qū)黨工委先后組織多次基層黨組織集中培訓,包括“十九大專題學習”活動、習近平總書記系列重要講話精神等。同時,制定“菜單式”培訓計劃安排,主動牽頭對接市委黨校、人才服務中心、市總工會、城市職業(yè)學院等,整合師資、課程資源,安排課程培訓計劃清單,基層黨支部根據(jù)各自支部特點選擇相應的課程,自行安排進行黨務和業(yè)務培訓。
  
  為確保各基層黨組織能精心組織,在時間、人員、內容上確!叭龝徽n”制度落實,片區(qū)黨工委定期召開組織生活會。黨組織書記以普通黨員身份參加,帶頭開展批評和自我批評。通過組織生活會,有針對性地開展黨內激勵關懷幫扶活動。
  
  著力構建“親”“清”新型政商關系,出臺規(guī)范性文件,對11種黨政機關及其公職人員不得利用職權或者職務上影響從事的行為和11種企業(yè)及其負責人不得為謀取非法利益從事的行為予以明確,以廉政建設為抓手,助力打造一流營商環(huán)境。
  
  黨建帶工建,用奉獻創(chuàng)建溫馨家園
  
  在郵輪中心,在寨上社區(qū)街道,在長岸路紅綠燈路口……你不時會看到一抹“志愿紅”。他們流動在社區(qū)、斑馬線路口、各小區(qū)群防群治巡查點,為廈門自貿片區(qū)精神文明建設發(fā)揮光和熱,他們就是廈門自貿片區(qū)志愿者服務隊。
  
  近年來,廈門自貿片區(qū)黨工聯(lián)合開展志愿服務活動,先后組織工會干部職工、黨員到社區(qū)開展“莫蘭蒂”災后重建、垃圾分類、服務金磚會晤、共享單車文明使用宣傳督導以及小家電維修、職工子女課外輔導、呼吸系統(tǒng)應急自救等十余場特色志愿服務活動,為提升城市文明程度傾心盡力。
  
  此外,廈門自貿片區(qū)工會在區(qū)黨工委領導下,通過黨組織建設帶動工會組織建設,增強基層黨組織和工會組織的創(chuàng)造力,分主題、分層次開展勞動競賽和群眾性經濟技術創(chuàng)新活動。
  
  圍繞區(qū)內經濟結構調整、產業(yè)轉型升級的需求,工會先后舉辦了叉車駕駛技術大賽、集裝箱拖頭車司機作業(yè)競賽、辦公軟件操作技能競賽、超重型汽車駕駛項目比賽和葡萄酒(高級)品酒師技能大賽等。全區(qū)30多家企業(yè)的100多位黨員和入黨積極分子踴躍參加,涌現(xiàn)出47項創(chuàng)新成果和28位創(chuàng)新能手,為企業(yè)創(chuàng)造經濟效益近億元。
  
  通過深入職工開展崗位練兵、知識競賽、安全演練、節(jié)能減排、征求合理化建議等活動,廈門自貿片區(qū)及時把創(chuàng)新成果轉化為企業(yè)發(fā)展的內在動力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進企業(yè)健康快速發(fā)展,助力片區(qū)經濟持續(xù)向好。
  
  以黨建促發(fā)展 向黨建要效益
  
  全球物流(廈門)公司憑借過硬的黨員隊伍,實現(xiàn)逆勢上揚,受到認可和嘉獎
  
  廈門遠海碼頭物流繁忙。
  
  全球物流(廈門)公司總經理、黨支部書記張曉兵從一名普通質檢員逐步成長為公司總經理,他的故事激勵著每一名員工。
  
  “做好企業(yè)黨建,要找準切入點,要學會向黨建要效益!睆垥员f,全球物流(廈門)公司黨支部從成立之初9名黨員發(fā)展到現(xiàn)在的35名,黨員占公司員數(shù)20%以上,主管以上黨員7名,儲備干部中更有60%是黨員。
  
  在國際物流行業(yè)不景氣的大環(huán)境下,“全球物流”憑借著一支過硬的黨員隊伍,實現(xiàn)逆勢上揚,受到德國總部的認可和嘉獎,徹底打消了資方對企業(yè)開展黨建工作的顧慮。
  
  多年來,全球物流(廈門)公司黨支部將黨員隊伍建設與生產經營骨干隊伍建設相結合,積極推行“雙培養(yǎng)雙進入”。通過把公司優(yōu)秀員工、中層管理骨干力量發(fā)展成為黨員,黨員在公司里享受中層的政治待遇等措施,使整個公司形成向黨組織靠攏的良好氛圍。公司有重大決策先在黨員會上研究通報,黨員在公司里享受中層的政治待遇,有效地調動了黨員的積極性,發(fā)揮了重要的骨干作用。
  
  在企業(yè)黨員和員工看來,黨組織的活動富有吸引力,像磁鐵一樣吸引著大家,增強了企業(yè)凝聚力。通過積極打造精英人才隊伍,充分發(fā)揮黨員的先進示范和引領帶動作用,增強了基層黨支部的凝聚力、號召力和影響力。
  
  廈門自貿片區(qū)工作機制
  
  聯(lián)席會議
  
  二是建立工作聯(lián)席會議制度。定期召開自貿試驗區(qū)領導小組工作會議、市自貿辦工作會議、專項工作專題會議等,研究解決自貿試驗區(qū)建設的重大改革任務和面臨的困難或問題,督促落實自貿試驗區(qū)改革試驗任務。同時,根據(jù)工作需要,建立健全與海關、國檢、海滄、湖里、海事局等聯(lián)席會議機制,強化改革任務協(xié)同推進落實。截至目前,已召開14次工作領導小組會議、35次市自貿辦工作會議和21次各類聯(lián)席會議,有力推動廈門自貿片區(qū)改革試驗任務和體制機制創(chuàng)新工作,以及國際貿易“單一窗口”、關檢“一站式”查驗、“三互”大通關、國際船舶登記制創(chuàng)新、中歐(廈門)班列、航空維修等一系列重點工作落實。
  
  干部隊伍
  
  一是成立廈門自貿片區(qū)工作領導小組和片區(qū)管委會。吸納全市50多家成員單位承擔自貿試驗區(qū)建設工作的推動落實任務,并從市直各職能部門、中央駐廈單位等抽調一批業(yè)務骨干,充實到參與自貿試驗區(qū)建設的干部隊伍中,形成一支“視野開闊、凝聚力強、敢闖敢試、活力四射”高素質、穩(wěn)定的干部隊伍。
  
  評估機制
  
  三是建立定期評估機制。加強與第三方專業(yè)機構合作,定期委托、配合第三方研究機構對廈門自貿片區(qū)開展周年評估工作,并根據(jù)評估情況,總結經驗,發(fā)現(xiàn)短板弱項,落實整改提升。三年來,與國務院發(fā)展研究中心、商務部研究院、上海社科院等研究機構合作開展了一系列深層次、多領域、多角度的評估調研工作,在充分總結廈門自貿片區(qū)建設成效的基礎上,堅持問題導向,不斷推進改革縱深發(fā)展,擴大開放。
  
  服務平臺
  
  四是建設自貿試驗區(qū)產業(yè)協(xié)同發(fā)展服務平臺。創(chuàng)新商協(xié)會服務工作機制,組建了匯集政、產、研三方資源的航空維修專業(yè)委員會,推動組建進口酒、融資租賃、跨境電商等新一批專業(yè)委員會,依托自貿片區(qū)商會及其專委會充分發(fā)揮政商間的橋梁紐帶作用,鼓勵商協(xié)會參與重點產業(yè)平臺發(fā)展戰(zhàn)略、政策制定和評估等工作,著眼專業(yè)分類、專注抓建、專門分管,推動同類企業(yè)交流合作。
  
  【政策點擊】
  
  出臺激勵政策
  
  吸引發(fā)展人才
  
  引才薪酬補貼
  
  針對符合《福建自貿試驗區(qū)廈門片區(qū)重點產業(yè)緊缺人才引進目錄》的企業(yè),聘任的稅前年薪在30萬元以上、擔任中層以上技術或管理崗位的新引進創(chuàng)新人才,按照人才工資薪金所得兩年內繳納個人所得稅地方留成部分的50%給予企業(yè)引進人才一次性薪酬補貼。
  
  眾創(chuàng)空間裝修補貼
  
  經認定市級以上眾創(chuàng)空間,可申請每平方米200元、最高不超過500萬元的裝修補貼。
  
  促進兩岸人才交流合作
  
  1吸引具有大學以上學歷或具備專業(yè)技術資格認證臺灣人才來自貿片區(qū)創(chuàng)業(yè)(具有大學以上學歷或具備專業(yè)技術資格認證的臺灣人才來廈門自貿片區(qū)創(chuàng)業(yè),成立企業(yè)實際到位資本不少于50萬,企業(yè)正常運作一年以上的,可申請按中國人民銀行同期貸款基準利率的50%,給予貸款期限不超過3年、貸款總額不超過100萬元的創(chuàng)業(yè)貸款貼息扶持);
  
  2鼓勵支持臺灣青年創(chuàng)辦企業(yè)(臺灣青年來廈門自貿片區(qū)創(chuàng)辦企業(yè),參加市級以上兩岸青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)邀請賽的獲獎項目,在自貿片區(qū)內落地的,給予3年內最高300平方米創(chuàng)業(yè)場所場租補貼);
  
  3鼓勵臺灣知名獵頭公司、人才中介機構入駐(鼓勵知名獵頭公司、人才中介機構、創(chuàng)業(yè)服務機構入駐自貿片區(qū),有效經營1年以上的,按實到資本給予20%的開辦補貼,一次性補貼最高不超過30萬元。如屬臺資企業(yè),除享受以上補貼外,還可按臺資實到資本再給予30%的開辦補貼,一次補貼最高不超過20萬元)等。

 



 



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